Từ 2017-2020, tôi làm kế toán cho một công ty, phấn đấu từ mức lương khởi điểm 4 triệu đồng lên hơn 10 triệu đồng (vì sau khi đi nghĩa vụ 🙈quân sự về, tôi bị đánh giá mai một kiến thức, chỉ xem như nhập liệu, lương tꦡhấp).
Tận tâm, tận lực làm việc, nhưng vì Trưởng phòng nhân sự không vừa lòng với tôi trong công việc, người này lại là "tai nghe, mắt nhìn" của sếp tại chi nhánh, nên dù bản thân tôi làm đúng, nhưng qua lời nhận xét để đến sếp thì mọi chuyện đã khác. Tháng 2/2020, tôi bị giảm biên chế trong ấm ức vô vàn, và cảm thấy khá sốc khi công hiến bấy lâu, sẵn sàng chu toàn𝔍 công việc bất chấp làm đêm cho kịp mà không hề có thêm khoản lương nào.
Vì thế, ngày khi nghỉ việc, tôi đi phỏng vấn được ở một công ty mới với mức lương 9 triệu đồng. Công việc rất nhẹ nhàng, chỉ làm l🅠oáng một chút là xong, tôi được đồng nghiệp và sếp mới đánh giá cao. Nhưng tâm lý tôi luôn đặt ra một câu hỏi: "Bao giờ mình lại bị hắt hủi?". Vậy nên trong công việc, tôi không còn chuyên tâm sâu sắc như trước, chỉ làm đủ để hoàn thành công việc mình, đúng giờ đến, đúng giờ về.
Tôi phải làm sao để có lại tâm lý thoải mái và tận lực♐ làm việc như trước? Rất mong bạn đọc cho tôi lời khuyên.
>> Chia sẻ bài viết của bạn cho trang Ý kiến tại đây.
