Còn nếu bạn có đủ kiên nh🔯ẫn, cũng hãy cứ bước ra ngoài, vì tôi cho rằng, nếu bạn chịu bước ra ngoài, thì khả năng nắm bắt cơ hội của bạn đã được tăng lên gấp bội phần. Ở cái thời hoàng kim của Internet này thì ra đường cũng có thể thay thế bằng việc vào mạng.
Ông Trịnh Minh Giang. Ảnh. V.X. |
Để có cơ hội tốt trong tương lai, bạn trẻ nên thử sức ngay bây giờ với những việc dù nhỏ hay có thể không đem lại nhiều lợi ích tài chính. Đi làm thêm, hoạt động tình nguyện, tham gia hoạt động đoàn hội, tham gia các cuộc thi… đều là những công việc, những hoạt động hết sức có ích, vừa giúp trải nghiệm và tích lũy vốn sống và làm việc tập thể; vừa đánh dấu những điểm mốc trong hồ sơ cá nhân hay có thể là những bước nhảy khi xây dựng thương hiệu cá nhân🎉 cho riêng mình. Tìm kiếm các hội, nhóm trong trường, trên mạng, thử trở thành một thành viên tích cực của hội nhóm đó xem sao. Tham gia và duy trì cho mình một vài nhóm bạn, câu nói “giàu vì bạn” chẳng bao giờ sai cả.
Bản thân t𓆏ôi, hồi còn học Đại học Thăng Long, tôi tham gia hoạt động Đoàn, Hội sinh viên, làm lớp trưởng, rồi là một thành viên của đội SV96. Lúc đó tôi chưa nghĩ được nhiều như bây giờ, chỉ thấy tham gia thì vui và có ý nghĩa. Giờ nghĩ lại mới🍃 thấy thầy cô giáo còn nhớ mình là vì vậy, mỗi khi kể lại đều thấy bồi hồi xen chút tự hào. Rồi nhóm bạn tôi chơi thân và quý mến cũng là thành viên của đội SV96. Những người giúp tôi đi du học, giới thiệu việc làm, đùm bọc tôi trong thời gian ở Pháp cũng là các anh trong đội SV96.
Ở Pháp, tôi lại cùng các anh tham gia t🌺ổ chức các giải bóng đá, ca nhạc sinh viên, hội thảo du học, rồi tham gia thành lập Hội Sinh viên Việt Nam tại Pháp. Thói quen hoạt động ấy giúp tôi có thêm nhiều bạn mới, có thêm nhiều người biết đến tôi hơn, cũng giúp c๊ho cuộc sống du học của tôi khá thuận lợi. Các kỹ năng làm việc cũng từ đó mà dần được hình thành.
Giờ khi tuyển nhân viên, tôi cũng thường để ý đến điểm này và thường đặt câu hỏi về các hoạt động ngoại khóa mà ứng viên từng tham gia. Từ chính kinh nghiệm của bản thân mình tôi đã nhận thấ♋y, những người có ích cho tổ chức nhất phải là những người biết hoạt động, làm việc theo nhóm, đội. Ngược lại dù có giỏi đến đâu, nếu họ không biết cách làm việc phối hợp với “đồng đội” của mình thì kết quả họ có thể mang lại cũng chỉ giới hạn ở một mức 𓄧nào đó, vì thời gian và sức lực của mỗi người có hạn.
Ngay khi còn đi học, bạn trẻ cũng ඣnên tìm cơ hội việc làm ngay trong gia đình và người quen, có thể là từ thầy cô giáo nữa. Đó là những nguồn việc làm thêm quý giá mà có thể bạn không ngờ tới. Hồi sinh viên tôi từng được làm ở Liên đoàn bóng đá Việt Nam hồi Tiger Cup 98 nhờ ba tôi, vốn là chuyên viên của Liên đoàn, giới thiệu. Không phải làm tình nguyện viên như nhiều bạn hồi đó mà làm thời vụ trong hai tháng như một nhân viên thực thụ của văn phòn📖g Liên đoàn. Tôi giúp mọi người dịch thuật, xử lý văn bản giấy tờ chuẩn bị cho giải bóng đá, rồi kiêm cả chuyên gia máy tính nữa khi các anh chị cần giúp.
Một cơ hội tuyệt vời để vận dụng mọi khả nă🍌ng về ngoại ngữ, tin học vốn có và bổ sung thêm những kỹ năng mà tôi còn thiếu. Khi giải b🌳óng diễn ra, tôi tự thưởng cho mình bằng những tiếng hét lạc giọng vì cổ vũ cho đội tuyển và cũng vì vui sướng khi được tận hưởng thành quả mà mình góp phần chuẩn bị.
Sau khi rà soát 🌼và tận dụng các cơ hội từ gia đình, bạn bè, người quen, bạn có thể tiến thêm bước nữa: tìm kiếm thông tin tuyển dụng, qua các phương tiện thông tin đại chúng và Internet.
Ông Trịnh Minh Giang hiện là Giám đốc Giáo🉐 dục, hệ thống Giáo dục Hà Nội VIP. Đồng thời là thành viên HĐQT, công ty Cổ phần sách Alpha; Chủ tịch HĐQT, công ty Tư vấn Quản lý Việt - Viet Management Corp; Giám đốc Marketing, công ty Du lịch Bạn đồng hành. Ông đã tham gia biện soạn cuốn “Kết nối mạng và Kinh doanh - Networking and Business” dự tính xuất bản tháng 6/2010, dịch cuốn “Những điều trường Harvard vẫn không dạy bạn”, “Key Managament Models”… Ngoài ra, ông từng là thành viên Nhóm Khoa học Trái đất VnGG (Vietnam Geosiciences Group) - Mảng Năng lượng, thành viên nhóm Kinh tế trẻ VES (Vietnam Economic Society), Bộ phận nghiên cứu, Đại họ𒊎c SUPELEC, Paris và nhiều tổ chức khác. |
Cũng cần nói thêm về khả năng của bạn. Hãy dành thời gian nghĩ về mình vì “biết người ta biết, trăm trận trăm thắng”. Hãy xem điểm mạnh của mình là gì? Công việc nào phù hợp nhất với một “đứa” như mình? Đây là lúc bạn tư duy “matching” bạn v🅘ới một công việc. Tất nhiên chưa chắc bạn sẽ ăn đời ở kiếp với công việc ấy đâu, nhưng hãy nhìn nó với một cái nhìn đủ dài.
Lấy tôi làm ví dụ nhé, tôi làm sách với Alpha Books, rồi làm giáo dục với VIP School, làm đào tạo với VIET Management, vì sao nhỉ? Tôi thích sách, thích đọc, thích viết, thích nghiên cứu nghiền ngẫm, thích chia 🅺sẻ kiến thức mình có và thích làm việc nữa, càng miệt mài càng thích. Được nói cái mà mình thích🌸, tôi có thể nói cả buổi không chán. Tôi chẳng hút thuốc, không thích rượu bia nhậu nhẹt mấy, vậy thì còn việc nào thích hợp hơn. Mình chọn việc rồi dần dần việc nó sẽ chọn mình. “Hai đứa” thích nhau, chọn nhau, thế là có thể nói bạn có được một cơ hội tốt rồi đấy.
Tôi viết như thể bạn đang ngồi trước mặt tôi vậy, lời khuyên của một người trẻ với một người trẻ hơn, của một người đã gặp cơ hội tốt với một người sẽ gặp cơ hội tốt hơn. Và nếu✱ bạn có suy 🦋nghĩ nào khác, hãy chia sẻ với tôi.
Trịnh Minh Giang
Giám đốc Giáo dục, Hệ thống Giáo dục Hà Nội VIP